Kesempatan! Mayora Membuka Lowongan Pekerjaan untuk Berbagai Posisi, Terbuka untuk Lulusan SLTA dan S1

Job Desk: Melaksanakan kunjungan ke outlet berdasarkan rencana yang telah ditentukan, menggapai target penjualan, mempromosikan produk, menambah pelanggan, dan memasang materi promosi.

Kualifikasi:

1. Maksimal usia 35 tahun.
2. Minimal SMA/sederajat.
3. Berpengalaman 1 tahun sebagai salesman di perusahaan FMCG sejenis.
4. Kemampuan negosiasi dan persuasi yang tinggi.
5. Mempunyai loyalitas yang tinggi.
6. Mempunyai SIM C dan sepeda motor pribadi.
7. Sudah mengetahui area Majalengka dan sekitarnya.

Drop your CV: [email protected] dan [email protected], subject: Salesman TO_CNS Majalengka (size maksimal 1,5 MB)

Periode Pengiriman: 18 hingga 30 Januari 2025.

Warehouse Section Head (Jayanti, Tangerang)

Job Desk: Mengawasi dan mengelola operasional gudang.

Kualifikasi:

1. Minimal D4/S1 manajemen, teknik industri, teknik mesin, teknik elektro dengan IPK minimal 3.00.
2. Berpengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor Warehouse.
3. Memahami Warehouse Management System, SAP dan ERP.

Drop Your CV: [email protected], subject: SH WH Jurusan_Domisili (size max. 1,5 MB).

Periode Pengiriman: 18 hingga 31 Januari 2025.

Talent Acquisition (Head Office, Daan Mogot)

Job Desk: Melakukan proses rekrutmen untuk memenuhi kebutuhan manpower dan menjalin hubungan baik dengan kandidat.

Kualifikasi:

1. Berumur maksimal 25 tahun.
2. Minimal S1 Psikologl dengan IPK minimal 3.00.
3. Berpengalaman minimal 2 tahun sebagai Talent Acquisition pada perusahaan Recruiting Consultant.
4. Memahami Alat Tes Intelegensi dan Kepribadian.
5. Dapat berbahasa Inggris menjadi nilai tambah.

Drop Your CV: [email protected], subject: TA_Domisili (size max 1,5 MB)

Periode Pengiriman: 18 hingga 31 Januari 2025.

Cashier Finance (Temanggung)

Sumber: